因工作需要，公开招聘北京航天长峰股份有限公司外派总会计师、外派财务经理、资本运营项目经理、风险合规主管、研究院协同发展中心主任，有意者请将个人简历（电子版）发送到rl@china-ccf.cn，微信号1324175950。 岗位（一）：外派北京长峰科威光电技术有限公司总会计师1人 岗位职责： 1、组织贯彻执行国家相关财经法律法规和上级部门的相关政策，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系； 2、参与派驻公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及筹资、融资等事项提供财务方面的分析和决策依据； 3、组织实施会计核算与管理，开展财务收支的预测、计划、控制、评价和稽核检查等工作，组织开展经济活动分析，提出加强和改进经营管理的具体措施，维护资产安全与完整； 4、负责在授权范围内对相关会计业务进行审批，对派驻单位的内部控制制度和程序的执行情况进行监督； 5、负责组织预算管理、成本价格管理、财务分析管理； 6、对派驻公司资金运作进行统筹；负责派驻公司财务信息化管理； 7、负责合理调配派驻单位财务人员的工作，组织财务工作绩效考核和财务预算考核； 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感； 2、本科及以上学历，财务、会计、管理相关专业，5年以上财务工作经验； 3、具有财务预算、核算、审计、规划等财务专业能力； 4、具有丰富的财务管理、资金筹划、投融资经验； 5、有较强的综合分析能力，较强的理解、沟通能力及内部协调能力； 6、有大型国企、上市公司财务管理经验者优先。 岗位（二）：外派财务经理1人 岗位职责： 1、制定企业各项财务管理制度，并监督制度的实施和贯彻执行； 2、负责公司预算管理、资金管理、风险管控、融资管理等财务工作，确保公司财务状况良好运行； 3、定期出具财务报表，分析财务数据，为领导决策提供数据支持； 4、负责银行、税务、审计等相关部门关系的维护； 5、负责财务部日常事务管理； 6、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感； 2、本科及以上学历，财务、会计相关专业，3年以上财务工作经验； 3、具有财务预算、核算、审计、规划等财务专业能力； 4、有较强的综合分析能力，较强的理解、沟通能力及协调能力； 5、有大型国企、上市公司财务管理经验者优先； 6、工作地点：广州。 岗位（三）：资本运营项目经理3人 岗位职责： 1、负责根据公司发展战略完成投资设立企业，对内、对外实施企业并购重组工作； 2、负责完成股权融资工作； 3、完成非主业、低效、负效资产的清理整顿及退出工作； 4、根据工作职责完成项目尽职调查，风险分析、审计评估工作； 5、根据工作职责完成项目建议书、可研报告、汇报材料等编制，完成各环节审批流程； 6、根据工作职责完成与上级单位、监管机构的沟通、汇报工作； 7、根据工作职责开展与中介机构合作，对中介机构进行管理； 8、完成部门领导临时交办的任务。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，金融、财会等相关专业背景； 2、熟悉国有资产管理相关法律法规规定，了解投、融资各项业务工作流程与操作模式； 3、掌握企业尽职调查、资产评估基本方法，能够进行行业分析，有较强的文案写作能力； 4、有较强的自主学习能力，能够快速掌握资本市场政策导向，所处行业的业务发展趋势、行业特性等相关知识； 5、有较强的工作进取心和较强的心理抗压能力，能够适应经常性出差、阶段性高强度加班工作； 6、具有上述相关的项目工作经验,投资相关行业从业经历者优先。 岗位（四）：风险合规主管2人 岗位职责： 1、根据公司发展战略要求，建立、完善和推进实施公司全面风险管理体系、内部控制管理体系、合规管理体系，制定年度工作规划计划并组织编写年度报告； 2、负责建立公司重大决策、重大风险、重大事件和重要业务流程的判断标准或判断机制； 3、负责公司全面风险管理、内部控制和合规管理有效运行的监督、评价、诊断和考核，督促违规整改和持续改进； 4、负责建议并督导相关部门根据法律法规和准则等规则变化，及时评估、修改和完善内部管理制度和业务流程，组织开展风险识别与预警，编写风险应对策略及预案； 5、负责建立公司合规风险管控机制，参与对公司内部管理制度、“三重一大”决策事项、新产品和新业务方案合规审查和风险应对； 6、负责组织建立合规管理信息系统，对企业经营管理行为依法合规情况实时在线监控和风险分析； 7、负责指导、监督公司各业务职能部门以及全资、控股子企业开展全面风险管理、内部控制和合规管理工作； 8、对公司及其员工经营管理和执业行为的合法合规性进行事中监督，进行定期、不定期的检查； 9、结合公司党风廉政和普法宣传教育，组织开展合规培训和合规文化建设； 10、完成领导临时交办的工作。 任职要求： 1、全日制大学本科及以上学历； 2、具有3年以上法律管理及风险控制领域相关工作经验；熟悉党和国家关于全面风险管理、内部控制和合规管理等方面的要求，能够独立构建风险计量工具；熟练运用内控管理技术和方法，具备指导及独立开展内控制度设计、流程设计等工作；具备较强的信息收集和数据处理能力，能独立进行风险量化分析并出具风险分析报告； 3、善于谋划统筹和沟通协调，逻辑思维清晰、综合组织能力好，能适应高强度工作环境，有扎实的文字功底和语言表达力，工作主动、细致、严谨； 4、具备国家司法考或律师资格证书、FRM、CERM等相关证书优先。 岗位（五）：研究院协同发展中心主任1人 岗位职责： 1、从客户实际场景出发深度发掘需求，整合合作方的优秀资源和成果，拉通需求与资源，设计合理的商业模式，领导立项并管理创新型产品的孵化； 2、组织与科工集团、航天二院各单位的产品协同工作，负责合作立项产品的全生命周期管理体系的筹建与运营； 3、构建公司战略情报资源体系，为公司战略决策提供行业、市场、技术与产品等重要业态信息，组织和深度参与公司及航天二院战略性产品的前期论证工作； 4、代表公司参加各类展会、峰会及调研相关公司，在一定场合下代表公司向客户宣传公司新产品或战略方向，完成布道工作，提升公司形象； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、管理类或工程类硕士及以上学历，具有5年以上战略发展、创新管理、产品管理或行业咨询经验，兼具战略、产品、技术思维，综合素质全面，有大型咨询公司或大型科技公司战略发展或创新管理工作经验者优先考虑; 2、对高新科技领域、公共安全、应急管理、政法业务、医疗器械、军用电子等一个或多个行业的行业发展、市场环境、技术趋势、创新型产品等有深入认知，对物联网、大数据、人工智能等高新技术形态与各行业领域的融合有较为深刻的理解和敏锐判断力; 3、具备组织资源从0到1孵化产品的经验和能力，对一款创新产品或服务，能够在一定平台支持的前提下，完成从idea产生、可行性研究、立项、研发、市场试水、版本迭代的全生命周期; 4、具备敏锐的产品洞察力和丰富的想象力，具有良好的换位思考能力和客户导向能力，具备较好的组织力、执行力和can do的精神，具有严格的项目管理思维; 5、逻辑思维清晰严谨，沟通能力强，有良好的职业操守，品行端正，严于律己，与团队相处融洽。
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